Hirevue

Bienvenue dans une nouvelle façon de recruter avec HireVue. Notre plateforme est conçue pour rendre la recherche des bons talents plus rapide, plus juste et plus conviviale en combinant des entretiens vidéo, une IA conversationnelle et des évaluations approfondies. Nous nous associons à vous pour améliorer votre façon de découvrir, d'engager et d'embaucher des candidats. Avec HireVue, vous pouvez engager, sélectionner, évaluer, interviewer et embaucher sans effort, le tout en un seul endroit. Nous nous intégrons aux meilleurs systèmes de gestion des candidatures et de calendrier pour faciliter les tâches les plus fastidieuses, en utilisant l'IA conversationnelle, les entretiens vidéo, les évaluations et la planification automatisée. Cela signifie que vous pouvez relever vos plus grands défis en matière d'embauche, qu'il s'agisse d'accélérer le processus d'embauche, de stimuler la diversité ou d'améliorer l'expérience des candidats. Nos solutions d'embauche pour les entreprises vous aident à trouver les bonnes personnes pour faire croître votre entreprise. Le recrutement traditionnel s'appuie souvent trop sur des CV ou des diplômes prestigieux, qui ne disent pas tout sur le potentiel de réussite d'un candidat. HireVue propose une approche plus intelligente, en se concentrant sur ce qui compte vraiment. Pour les postes techniques, nous savons qu'il ne s'agit pas seulement de compétences en codage. Si les connaissances spécifiques en programmation sont importantes, il en va de même pour les compétences non techniques telles que la collaboration, la communication et la résolution de problèmes. HireVue combine des évaluations techniques de premier ordre avec des évaluations de ces capacités cruciales pour vous donner une vision complète de vos candidats. Lorsque vous recrutez à grande échelle, en particulier pour des postes de service, de vente et d'exploitation, HireVue rend le processus plus efficace. Notre technologie vous donne un avantage concurrentiel, garantissant que votre équipe peut établir des relations précieuses et durables avec les clients. Pour l'embauche d'étudiants, les CV se ressemblent souvent sans expérience professionnelle. HireVue vous aide à voir au-delà des résultats académiques et à identifier les traits de caractère qui prédisent le succès dans les postes de débutants. Nous nous concentrons sur les caractéristiques qui comptent le plus pour les nouveaux diplômés. Dans le secteur public, HireVue aide les agences gouvernementales à se démarquer dans la course aux talents. Nous élargissons le vivier de talents et éliminons les barrières dans le processus de recrutement. Grâce aux entretiens vidéo et aux évaluations modernes, les organismes publics peuvent réduire les préjugés, gérer des volumes importants de candidatures et identifier rapidement les meilleurs candidats. Enfin, nous aidons les étudiants à se préparer au nouveau paysage de l'embauche. Le passage aux expériences virtuelles depuis 2020 a changé la donne. HireVue propose aux universités des simulations d'entretien gratuites qui renforcent la confiance des étudiants en vue des entretiens virtuels. Les services d'orientation professionnelle peuvent également améliorer leur coaching grâce à notre plateforme, en fournissant un retour d'information précieux aux étudiants qui se préparent à entrer sur le marché du travail.